Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Nelle scuole l'analisi dei dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti , sia per i dipendenti NON E' POSSIBILE , in quanto l'analisi dei tassi e di altre voci relative ai premi sono legati al Piano Performance, ancora NON VIGENTI NELLA SCUOLA